قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022، يتساءل العديد من الافراد الموظفين في دولة عمان عما هو قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022 ميلادي، حيث قامت الحكومة العمانية بإجراء العديد من الأنظمة والتغيرات الجديدة في نظام التقاعد الجديد الخاص بالموظفين العاملين في جميع الدوائر الحكومية في سلطنة عمان، حيث يضم هذا القانون الكثير من القرارات التي ترتبط بسنوات الخدمة الواجب إكمالها للحصول على التقاعد المبكر، كما يتم القيام بتأسيس الكثير من الصناديق للموظفين في كلاً من القطاعات الحكومية، والقطاعات الخاصة، والقطاعات العسكرية، والهدف الأساسي من قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022 ميلادي هو ان يتم توفير مستويات العيش بحياة كريمة لكل المواطنين في عمان.

تفاصيل قانون التقاعد الجديد عُمان

قام السلطان هيثم بن طارق باعتماد نظام التقاعد الجديد، وكذلك توحيده لكي تصل الخدمة الى ثلاثين عام من جميع القطاعات العامة والخاصة التي تتبع الى سلطنة عمان، وقد اشتمل قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022 ميلادي، على سن العديد من القوانين التي تختص بقانون التقاعد المبكر، وتحديد عدد الصناديق الخاصة بالتقاعد، وكذلك العمل على تقديم العديد من الخدمات التقاعدية بصورة أفضل للأفراد الموظفين الذين يستفيدون من قانون التقاعد، وهناك العديد من تفاصيل وتوجيهات قانون التقاعد الجديد التي منها ما يلي:

  • العمل على تحديد سنوات الخدمة الخاصة بالموظفين حيث تصل الخدمة الى ثلاثين عام في قانون التقاعد المبكر، في جميع الأنظمة التي يتم العمل بها.
  • العمل على صرف المعاشات للأفراد المتقاعدين بصورة شهرية.
  • إمكانية الاستقالة من العمل بشرط ألا تكون مدة الخدمة أقل من عشرين سنة.
  • إمكانية انهاء الخدمة دون وجود أي سبب بشرن الا تكون سنوات الخدمة أقل من عشرين عام.
  • انشاء صندوقين خاصين بالتقاعد حيث ان الصندوق الأول يكون لموظفي القطاع الخاص والعام، والصندوق الثاني يكون للقطاع العسكري.
  • انشاء نظام موحد خاص بالتقاعد في جميع القطاعات سواء اكانوا في القطاع العام او في القطاع الخاص.
  • يجب الا تكون الخدمة أقل من عشرة سنوات إذا بلغ سن التقاعد للفرد الى ستين سنة.
  • العمل على الغاء شروط العمل او إلغاء الوظيفة كما يقرر الوزير، وذلك بشرط الا تكون مدة الخدمة اقل من عشرة سنوات.

الراتب التقاعدي في عمان لعام 2022

قام النظام الالكتروني بالإعلان عن انه يمكن لجميع الافراد الموظفين المستفيدين من نظام التقاعد الجديد في سلطنة عمان لعام 2022 ميلادي ان يقوموا بالاستعلام عن الراتب التقاعدي الخاص بهم عن طريق عدد من الخطوات الواجبة للتمكن من معرفة الراتب التقاعدي الذي يكون خاص بالموظف، وفقاً لنظام التقاعد المبكر في سلطنة عمان، وفيما يلي سنتعرف على خطوات معرفة الراتب التقاعدي في سلطنة عمان لعام 2022 ميلادي:

  • أولاً: الموظف الذي يرغب في معرفة الراتب التقاعدي له في سلطنة عمان، يجب عليه ان يدخل من خلال البوابة الالكترونية على الموقع الخاص بوزارة التنمية، وبعد ذلك يتم الدخول لخدمة المستحقات المالية.
  • ثانياً: على الموظف المستفيد من خدمة معرفة الراتب التقاعدي ان يقوم بتحديد سبب الانتهاء من الخدمة، عن طريق القائمة الموجودة في الصفحة الرئيسية.
  • ثالثاً: تحديد تاريخ الميلادي من خلال التقويم المخصص والمعد لذلك.
  • رابعاً: على الموظف المستفيد من الراتب التقاعدي ان يقوم بتحديد تاريخ ابتداء الخدمة، وتاريخ انتهائها سواء اكان الموظف في القطاع العام او في القطاع الخاص.
  • خامساً: على الموظف ان يقوم بتعبئة المعلومات التي تتعلق بالراتب الأساسي للموظف.
  • سادساً: العمل على تحديد فترة الغياب الخاصة بالمستفيد في حال غيابه عن العمل بدون راتب.
  • سابعاً: قيام المستفيد بالنقر على كلمة احسب ما هو متوفي في الصفحة الرئيسية.
  • ثامناً: يقوم الموظف بالاطلاع على جميع المعلومات والخدمات التي يقوم الموقع بتوفيرها.

قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2022، أعلن السلطان هيثم بن طارق قرارة في سن قانون التقاعد الجديد، لكي تصبح مدة الخدمة في جميع القطاعات الخاصة والقطاعات العامة ثلاثين سنة، ويعد هذا بانه الحد الأدنى لقانون التقاعد المبكر الجديد للموظفين في سلطنة عمان.