من شروط صياغة أسئلة المقابلة لكي تفي بالغرض المطلوب منها، ويتحقق للشخص الذي يبحث عن تغذية موضوع مُعين الكثير من الأهداف التي يرجوها ويأمل تحقيقها بالحصول على إيضاحات كامِلة من الشخص الذي يقدم إجابات لها، قبل أن يبدأ في الحُصول على رُدود لهذه الأسئلة تتعلق في الفهم الخاص والمعلومات التي يحملها المتقدم للمقابلة أو الشخص الذي تُجرى معه المُقابلة، وقد تضمنت العديد من الشُروط المطلوب توافُرها للعمل على إيجاد حُلول شامِلة لها، وهو ما نأتي على ذكره في حل سؤال من شروط صياغة أسئلة المقابلة فما هي هذه الشروط.

من شروط صياغة أسئلة المقابلة ؟

لكي تكون قادراً على صياغة أسئلة المقابلة بطريقة صحيحة وشامِلة علينا التوقف مع ما نريد الحُصول عليه من إيضاحات من المتقدم للمقابلة، وما هي النقاط التي نود التركيز عليها للحصول على نتائج حولها ومن شروط صياغة أسئلة المقابلة ما يلي :

  • أن تكون واضحة ولها علاقة بالمشكلة.
  • ألا تخرج عن سياق الموضوع.
  • أن تكون ضمن أهداف البحث.
  • أن تكون خالية من الأخطاء الإملائية ووضع بعض العلامات الترقيم لإظهار أنها أسئلة مطروحة.
  • أن تكون على نوعين المغلق والتي تنخصر إجابته ما بين (نعم/لا) وأسئلة مفتوحة كالاختيار المتعدد.